Vilken dröm: 29-årige Philip fick själv välja lön och arbetsuppgifter

Annonsen var ett smart PR-grepp för att i övriga landet väcka intresse för Skellefteå kommun och locka till sig nya medarbetare. Det blev en anstormning av svar på jobbannonsen – hela 535 sökande! Men så var villkoren unika också: den sökande fick själv bestämma lön, titel och arbetsuppgifter. 

29-årige Philip Bärring, bördig från Stockholm, blev den som drog ”vinstlotten”. Han valde att skapa en tjänst som demokratiutvecklare för Skellefteå kommun. Hans bakgrund spelade roll – han har en kandidatexamen i kulturantropologi med fokus på Sveriges politiska kultur och dess inverkan på civilsamhället. Dessutom en magisterutbildning där han studerade medborgarråd och på vilka sätt de bidrar i samhällsomvandlingen.

Nu vill han använda sina kunskaper för att minska avståndet mellan medborgare och beslutsfattare via medborgarråd. Det kan till exempel gälla inflytande vad gäller nya byggnadsprojekt i den växande staden.

Satte egen lön

– Jag gav ett anspråk på 37 000 till 43 000 kronor. Och kommunen erbjöd 40 000 kronor. Det var en summa jag kände mig bekväm med och det kändes ganska normalt. För mig är det viktigaste att jag får jobba med något som känns viktigt, säger han till Svenska Dagbladet. 

Skellefteå är en ny bekantskap för Philip Bärring, som aldrig hade varit där tidigare.

– Jag var där för första gången i januari, då kom jag dit mitt i en snöstorm så jag såg inte så mycket av stan. Men jag fick en bra känsla och ser fram emot min flytt, säger han. 

Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning.